行政長官在《2024年施政報告》中宣布，為鼓勵和支援殘疾人士就業，政府會設立「愛心僱主」獎章，表揚積極聘請殘疾人士的僱主。為此，勞工及福利局（勞福局）在現時的「有能者・聘之約章」（「約章」）的基礎上，推出「多元才能‧共融職場嘉許計劃」（嘉許計劃），並與由香港賽馬會慈善信託基金資助的「賽馬會共融・知行計劃」合作，一同推展「愛心僱主」奬章，藉此鼓勵更多企業參與，推動職場共融，促進殘疾人士的就業機會。獎章設有不同組別，涵蓋大型企業、中小企、社會企業／公共機構等。有關詳情將於四月公布，屆時將接受企業及機構報名。

為了讓公眾更廣泛地參與嘉許計劃，關注殘疾人士的多元能力，並鼓勵更多企業參與「約章」和成為「愛心僱主」，勞福局舉辦「愛心僱主」獎章設計比賽，邀請對設計有興趣的公眾人士參加；鼓勵學生發揮創意，參與社會事務；並特別邀請殘疾人士參與，展現他們的才華和創意。

比賽詳情及規則 按此連結

參加表格 按此連結

海報 按此連結